О нас

Проект для трансгендерных людей и их близких «T9 NSK» начал свою работу в январе 2015 года. Однако специальные мероприятия по транс*теме (кинопоказы, психологические консультации и соц. сопровождение, информационные семинары по гендерной идентичности и т.д.) проводились в рамках ЛГБТ-проекта «PULSAR-Новосибирск» ещё с 2009 года.

Идея проекта возникла ещё в 2009 году, когда встречи стали посещать как трансгендеры, так и их близкие. В рабочей команде проекта сейчас 7 человек.

Основополагающими принципами для нас являются принцип ненасилия и принцип «Ничего для нас без нас».

---

Миссия «T9 NSK»: Повышение уровня принятия трансгендерных людей в обществе, а также консолидация и развитие транс*сообщества в Сибири и России в целом.

Видение: Сильное, доброжелательное и открытое трансгендерное сообщество с активной
гражданской позицией и взаимопомощью в дружественном мире без дискриминации.

Стратегические цели на 2018–2021 годы:

1. Повышение видимости транс*людей в обществе, построение адвокационной работы
   через расширение круга дружественных специалисток и специалистов;
2. Обучение, обмен опытом и поддержка транс* и ЛГБТ-инициатив в России и за
   рубежом;
3. Инициирование создания активистских групп в Сибири и на Дальнем Востоке.
4. Повышение потенциала и устойчивости организации: привлечение новых активисток
   и активистов, развитие профессиональных активистских компетенций, появление
   новых проектов и программ.
5. Снижение внутренней стигмы у представителей транс*сообщества.

Направления нашей деятельности:

1. Адвокационная работа по продвижению прав транс*людей (на разных уровнях);
2. Поддержка транс*сообщества (психологическая помощь и группы поддержки);
3. Усиление потенциала транс*движения (проведение мероприятий, консультаций, написание брошюр и развитие сервиса «равный-равному»);
4. Сервисы и программы по охране здоровья транс*людей (разработка и внедрение здоровьесберегающих технологий, координационный сервис, профилактика ВИЧ среди транс*людей).

Наши основные достижения:

• Провели и выпустили отчёт по Мониторингу актуальной ситуации и потребностям трансгендерных людей Сибири (при участии проекта «ЛАВЕРНА», Омск)
• Создали брошюры от трансгендерных людей для трансгендерных людей “Т*воя жизнь” (совместно с проектом «ЛАВЕРНА», Омск);
• Создали базу дружественных медицинских специалистов для трансгендерных людей («Досье врачей») и ведём адвокационную работу с мед. персоналом;
  На 2020 год в городе Новосибирске есть как минимум 2 дружественных клиники;
  В одной из них работает комиссия для трансгендерных людей.
• В рамках адвокации среди профессионального сообщества провели 7 семинаров-тренингов и 3 вебинара для психологов и консультантов об особенностях гендерной идентичности, где приняло участие более 180 специалисток и специалистов из 15 регионов России, а также из Казахстана, Украины и Беларуси;
  Провели Круглый стол и Форум для психологов и медицинских специалистов по этике и практике работы с трансгендерными людьми;
• Проведено более 60 встреч групп поддержки(и еще 60 чаепитий), оказано более 350 психологических консультаций, более 100 консультаций «равный-равному»;
• Мы принимали активное участие  в Мониторинге дискриминации трансгендерных людей в связи с несоответствием документов (совместно с Проектом правовой помощи трансгендерным людям, Санкт-Петербург);
• Провели первую в стране межрегиональную Школу Равных Консультантов;
• Создали и опубликовали онлайн буклет по кибер безопасности (для транс*людей, для транс*активистов и для всех);
• Провели Марафон для СМИ и продолжаем сотрудничать с журналистами;
• Провели масштабный тренинг-курс по комплексной безопасности;
  Продолжаем оказывать консультации по КБ;
• Провели инфокампанию “Я рядом” о близких (сестрах и братьях) ЛГБТ+людей;
•  Выпустили буклеты “Как общаться с трансгендерными людьми” и “Как общаться с цисгендерными людьми”;
• И Буклет для медицинских специалистов “Стремление помочь трансгендерному человеку”.

Проект для трансгендерных людей и их близких «T9 NSK» – член Евразийской коалиции по мужскому здоровью (ЕКОМ) и Transgender Europe (TGEU).

Руководящим органом является Рабочая группа, в составе которой сейчас 7 человек. Практически все участники инициативной группы имеют опыт разработки/фасилитации/проведения мероприятий (информационных семинаров, тренингов, лекций, публичных акций) более 2 лет. Ценностью для нас является горизонтальный принцип руководства: руководитель является координирующим органом, а решения принимаются сообща.

Сервисы, оказываемые проектом “T9 NSK”:

• психологические консультации (дистанционные и очные);
• группы поддержки (первое и третье воскресенье месяца);
• социальное сопровождение;
• группы поддержки для родителей ЛГБТ-людей;
• консультации по принципу “равный-равному”;
• координационный сервис (к каким специалистам обращаться);
• семинары по социализации и многое другое.

Пишите нам: project@t9nsk.org

---

Наша команда

	Иван Руководитель проекта Что я делаю в проекте: Руковожу проектом, являюсь психологом и тренером.
	Светлана Что я делаю в проекте: Психолог проекта, веду группы поддержки. Почему я это делаю: Хочу, чтобы все нашли свой кусочек счастья.
	Наталья Что я делаю в проекте: Координатор проектов. Почему я это делаю: Считаю важным счастье. Помогаю к нему прийти и в нём остаться.
	Саша Что я делаю в проекте: Принимаю активное участие в деятельности команды, помогаю всем, чем могу. Почему я это делаю: Хочу, чтобы окружающее нас общество стало чуточку добрее.
	Тим Что я делаю в проекте : Координирую региональное направление, в том числе создаю и публикую посты.
	Майя Что я делаю в проекте: Администрирование и поддержка сайта, дизайн печатных материалов проекта. Почему я это делаю: Мне важно, чтобы проект имел свое лицо в интернете и в материалах, которые видят люди, сталкивающиеся с проектом. Чтобы у проекта был единообразный стиль, производящий на людей хорошее впечатление.
	Герман Что я делаю в проекте : помогаю с организацией событий и вебинаров, пишу и размещаю посты в соцсетях и на сайте. Почему я это делаю : Потому что кто если не мы?